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Setenta y cuatro / Shutterstock.com

Luego de que millones renunciaran a sus trabajos en los últimos abriles, en lo que luego se conoció como la «Gran Renuncia», muchos trabajadores ahora lo están haciendo. considera cancelar de nuevo.

Según una pesquisa de Grant Thornton, el 21% de los trabajadores estadounidenses han aceptado un nuevo trabajo en los últimos 12 meses. De estos, el 40% ya está buscando otro trabajo.

¿Qué impulsa a tantos trabajadores a renunciar? Una pesquisa FlexJobs de aproximadamente de 2200 personas descubrió estas razones principales por las que los estadounidenses seguir buscando nuevos trabajos.

1. Una civilización corporativa tóxica

Trabajador mayor infeliz
Thanakrit R / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 62%

Pocas cosas en la vida pueden desgastarte como que te contraten para un trabajo en el que no te agradan tu caudillo y tus compañeros de trabajo y todas las travesuras que conlleva. Trabajar en una civilización tóxica es un callejón sin salida para muchos empleados, y ellos lo saben.

Así que no es de desconcertar que no se queden mucho tiempo en esos trabajos. De hecho, escapar de una civilización corporativa tóxica es la razón principal por la que las personas renuncian a sus trabajos.

2. Salario bajo

doucefleur
Doucefleur / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 59%

Los trabajadores honestos suelen guarecer que la razón principal por la que trabajan es para remunerar las cuentas.

Entonces, si apetito un salario bajo, y sabe que podría hacerlo mejor, probablemente no permanezca en su trabajo coetáneo por mucho tiempo. Para obtener más información sobre cómo obtener lo que se merece, consulte “8 consejos para negociar tu salario

3. Mala papeleo

fizkes / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 56%

Un buen liderazgo ayuda a las empresas a prosperar y crecer. Por otro costado, la mala papeleo vuelve locos a los empleados, enviándolos en masa a despabilarse nuevas oportunidades.

4. Descuido de contrapeso saludable entre el trabajo y la vida personal

fizkes / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 49%

La pandemia de COVID-19 nos ha recordado a todos que una vida larga y saludable no está garantizada. Al darse cuenta de esto, muchas abejas obreras han decidido que es hora de alejarse de sus escritorios y meter las narices las rosas un poco más a menudo.

Si eres uno de ellos, lee “12 empresas remotas y flexibles con una semana de 4 días

5. Sin opciones de trabajo remoto

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Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 43%

Antiguamente de la pandemia, los trabajos remotos eran un poco raros. Ahora se están convirtiendo en la norma. Y a muchos trabajadores les gusta así.

Muchos empleados que se ven obligados a regresar a la oficina en largos viajes dicen «no, gracias» y buscan nuevos roles. Para obtener más información sobre las razones de esta tendencia, consulte “8 formas en que los teletrabajadores dicen que su vida es mejor ahora

6. Agotamiento

Mujer mayor conmocionada o sorprendida o emocionada pagando facturas o impuestos
Roman Samborskii / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 42%

Una de las razones más antiguas para dejar su trabajo, el simple agotamiento, sigue siendo una de las principales motivaciones para quienes dejan sus puestos.

Para más información, ver «10 señales de que estás sufriendo de agotamiento laboral y 5 formas de lidiar con eso

7. No permitas horarios flexibles

Empresario molesto sosteniendo su cabeza en su computadora
Rido/Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 41%

Equilibrar el trabajo y la comunidad es difícil. Lo mismo ocurre con tratar de trabajar mientras se cuida a los padres ancianos o se esfuerza por equilibrar las demandas de la atención médica continua con el trabajo en su escritorio.

La flexibilidad vale su peso en oro en tales situaciones. Y si no lo consigue, lo más probable es que busque en otra parte hasta que lo encuentre.

8. Oportunidad limitada de progreso o avance profesional

Empresario frustrado molesto con el aumento de impuestos
fizkes / Shutterstock.com

Encuestados que dieron esta razón para dejar de fumar: 37%

Es probable que las almas ambiciosas que encuentran un techo de cristal en su área de trabajo coetáneo se sientan inquietas.

Sin confiscación, si ha fallado en su trabajo pero aún lo ama, es posible que desee probar un enfoque diferente antaño de renunciar. Para más información, ver «7 errores en el lugar de trabajo que te impedirán obtener un ascenso

9. Otras razones por las que la muchedumbre deja de fumar

despedido, desempleado
Thaninee Chuensomchit / Shutterstock.com

Otras razones para dejar de fumar que los trabajadores citaron en la pesquisa incluyeron:

  • Desaparición o escasez de prestaciones sociales: 31 %
  • PTO restringido o atrevimiento por enfermedad: 27%
  • Escueto apoyo de vitalidad mental: 22%
  • Estabilidad sindical a desprendido plazo: 21%
  • Gastos de delirio: 19%
  • Sin iniciativas de diversificación, equidad e inclusión: 19%
  • Descuido de conexión con la representación de la empresa: 18%
  • Preocupaciones sobre los requisitos de la vacuna COVID-19: 17%

Divulgación: La información que lee aquí es siempre objetiva. Sin confiscación, a veces recibimos una compensación cuando hace clic en los enlaces de nuestras historias.



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